Smilende elever med læreren bak (foto: colourbox.com)

Høyttalere med mikrofoner gir bedre lytteforhold for alle i skolen

Morten Flatebø Arbeid og utdanning, Barn og unge, Hørsel

Bruk av lydutjevningsanlegg (høyttalere med mikrofoner) forsterker talen til læreren og medelever og gjør det lettere å få med seg det de sier. Barn har behov for bedre lytteforhold enn voksne, også de som hører normalt. Hørselsorganet og evnen til å høre i støy utvikles i løpet av tenårene. Med bakgrunnsstøy blir det ekstra krevende for barn å oppfatte det som blir sagt.

Skrivetolking via bildetolktjenesten kan gjøre arbeidshverdagen enklere

Morten Flatebø Arbeid og utdanning, Hørsel, Tolking

Bruk av skrivetolk via bildetolktjenesten kan lette arbeidet og gjøre det mulig å utføre oppgaver som tidligere var utilgjengelige eller vanskelig å utføre. Tjenesten kan brukes på pc/mac, mobil eller nettbrett umiddelbart når det oppstår et uventet behov. Filmen viser noen eksempler på hvordan skrivetolking via bildetolktjenesten kan benyttes i arbeid.

Sliten kvinnelig lærer med øynene lukket som sitter ved pulten i klasserommet (Foto: Colourbox.com)

Hørselstap i arbeidslivet – en risikofaktor for deltakelse og fungering?

Morten Flatebø Arbeid og utdanning, Hørsel

En spørreundersøkelse blant personer med nedsatt hørsel i yrkesaktiv alder har kartlagt deltakelse og fungering i arbeid fordi studier fra utlandet har funnet tegn på at dette er en utsatt gruppe i arbeidslivet. Undersøkelsen fant høy grad av slitasje og et stort udekket behov for tilrettelegging på arbeidsplassen. Høy grad av utmattelse og lite tilrettelegging for disse arbeidstakerne i hverdagen kan gi økt risiko for frafall fra arbeidslivet.

Fem voksne mennesker som sitter rundt etter bord (Foto: colourbox.com)

Hørselshemmede bruker i liten grad kommunikasjonshjelpemidler i jobb

Morten Flatebø Arbeid og utdanning, Hørsel

Slike hjelpemidler brukes først og fremst av de som har redusert arbeidsdeltakelse eller høy grad av slitasje. Et potensielt underforbruk av hjelpemidler og annen tilrettelegging kan øke risikoen for utmattelse blant arbeidstakere med nedsatt hørsel. Mye tyder på at det er lite oppmerksomhet rundt forebygging av utmattelse for hørselshemmede arbeidstakere og at tjenestetilbudet til gruppa ikke er godt nok kjent.