Nedenfor er det vi fant på søket ditt etter “Funksjonsassistanse”
Uloba har skrevet en rapport som dokumenterer NAV Hjelpemidler og tilrettelegging sin forvaltning av funksjonsassistanse i arbeidslivet. Grunnlaget for rapporten er både statistikk, data fra en spørreundersøkelse og funn fra intervjuer med saksbehandlere ved NAV Hjelpemiddelsentral.
Funksjonshemmede kan møte mange utfordringer i arbeidslivet. Funksjonsassistanse bidrar til at personer med omfattende fysisk funksjonsnedsettelse eller synshemming kan delta i arbeidslivet.
Er du arbeidsgiver og har ansatte med tilretteleggingsbehov, bør du først og fremst etablere en god dialog med den det gjelder og sammen se på hvilke behov som må imøtekommes. …
Er du sykemeldt, står i fare for å falle ut av jobb, eller ser at du har behov for å endre arbeidsplass ved endringer i din funksjonsnedsettelse, kan NAV Hjelpemiddelsentral …
Har du en funksjonsnedsettelse og behov for veiledning for å komme deg i jobb, kan du få råd og hjelp fra NAV Hjelpemiddelsentral. Les om vårt tilbud og hvordan vi …
Mona har jobbet som lærer i barneskolen og i skolens bibliotek. Progredierende øyesykdom gjør nærarbeid vanskelig. Hun fikk hjelp til å endre på arbeidshverdagen. Beskrivelse av situasjonen Om MonaMona er …
Trine er 23 år og nyutdannet. Hun tar kontakt med NAV Hjelpemiddelsentral for hjelp til å finne jobb. Hun er sterkt svaksynt og har derfor behov for ulike synshjelpemidler for …
Bevegelseshemming er en nedsatt evne til bevegelse og forflytninger. Personer med bevegelsesvansker kan ha mange ulike diagnoser som enten kan være medfødte eller som har oppstått på grunn av skade …
Per 2020 har cirka 180.000 personer i Norge så redusert syn at de regnes som svaksynte. Flesteparten eldre, men en god del i arbeidsfør alder. Tilrettelegging er viktig for å stå …
Ola jobber som sjefsingeniør. Etter at han brakk nakken i en ulykke, jobber han nå i 70%-stilling. Han får noe tilrettelegging i form av hjelpemidler, men bruker også funksjonsassistanse i …
Tom er anleggsmaskinfører og måtte amputere en hånd etter en ulykke. Han får bygd om maskinene for å kunne komme tilbake i arbeid. Beskrivelse av situasjonen Om TomTom er 29 …
Tilrettelegging av enhver arbeidsplass er viktig for å unngå overbelastning av synet og for å minske skjelett- og muskelplager. En dårlig tilpasset arbeidsplass er mer energikrevende for arbeidstaker. Tegn på behov for tilrettelegging kan være tåkesyn, tretthet, øyesvie, spenninger i nakke- og skuldermuskulatur, svimmelhet og hodepine.
